Avocat/avocate

Le Centre communautaire juridique de l'Abitibi-Témiscamingue a été institué par la Commission des services juridiques pour desservir les territoires de l'Abitibi, du Témiscamingue et du Grand Nord québécois. 

Il a pour mission d'assurer l'accès à la justice aux personnes financièrement admissibles qui résident sur son territoire qui comprend les secteurs d'Amos, Chibougamau, La Sarre, Rouyn-Noranda, Val-d'Or, Ville-Marie ainsi que le Nord-du-Québec. Le Centre a pour fonction principale de faire valoir les droits des justiciables dans la mesure prévue par la Loi sur l'aide juridique et la prestation de certains autres services juridiques. De plus, ses avocats se joignent aux activités de la cour itinérante qui siège dans les communautés autochtones de la Baie James, de la Baie d'Hudson et de la Baie d'Ungava.

Avocat/e généraliste - Poste permanent

Lieu de travail : Bureau d'aide juridique de Rouyn-Noranda situé au 53, du Terminus Ouest à Rouyn-Noranda (Qc) J9X 2P4

Nature des fonctions :

• Le droit social, le droit civil, le droit familial, le droit de la jeunesse et droit de la santé mentale sont les principaux champs de pratique dans lesquels le ou la titulaire du poste exercera;
• Ce poste a une portée régionale pour les dossiers SAAQ et CNESST, ce qui implique des déplacements occasionnels vers les autres bureaux sur le territoire de l'Abitibi-Témiscamingue;
• L'avocat(e) pourra être appelé(e) à soutenir ses collègues des bureaux de Ville-Marie et La Sarre pour répartir équitablement le travail en cas de besoin.
• L'avocat(e) pourrait également être appelé à exercer occasionnellement en droit criminel en cas de besoin spécifique et ce, en fonction du profit de l'avocat.

Exigences requises :

• Être polyvalent(e) et à l'aise pour plaider devant diverses instances judiciaires;
• Avoir de l'empathie et être sensible aux réalités vécues par la clientèle s'adressant à l'aide juridique qui est confrontée à des difficultés d'ordre socioéconomique;
• Avoir le désir de s'impliquer auprès des groupes communautaires sera également considéré;
• Avoir un permis de conduire valide;
• Être autonome dans la dispense de services dans les champs de pratique visés par ce poste.

Salaire et conditions :

• Selon la convention collective en vigueur, soit un salaire annuel entre 74 910$ et 173 676$;
• Prime de rétention/attraction de 8% qui s'ajoute au salaire ci-haut mentionné;
• Fonds de pension à prestations déterminées (RREGOP);
• Quatre (4) semaines de vacances par année;
• Régime d'assurances collectives.

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur candidature au plus tard le 4 juillet 2025 à 16h à Me Julie Lorusso, directrice générale.

Nous recevrons les candidat(e)s au fur et à mesure de la réception des candidatures. Il est donc possible que le poste soit comblé avant la fin de l'affichage.

• Français parlé et écrit - Élevé

• Baccalauréat 1er cycle, Droit - Droit

• Capacité à travailler en équipe
• Polyvalence